सरकारी नौकरी की चाह रखने वाले ऊमीद्वारों के लिए अच्छी खबर क्योकि इंडियन पीएसयू, सोलर एनर्जी कार्पोरेशन ऑफ इंडिया लिमिटेड ने विभिन पदो जैसे अपर महाप्रबंधक, उप महाप्रबंधक, प्रबंधक, उप प्रबंधक, वरिष्ठ इंजीनियर एवं कार्यकारी सहायक की भर्ती के लिए एक रोजगार विज्ञापन जारी किया है जिसमे कुल 17 पदो पर भर्ती निकाली गई है। सेकी ने इस भर्ती के लिए योग्य एवं अनुभवी ऊमीद्वारों से ऑनलाइन आवेदन मगाए है। SECI Job Recruitment 2024 के लिए आवेदन की प्रक्रिया 29 जुलाई से प्रारभ होगी एवं ऊमीद्वार इस भर्ती मे आवेदन 28 अगस्त तक कर सकते है।
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सोलर एनर्जी कार्पोरेशन ऑफ इंडिया लिमिटेड की इस भर्ती मे मध्य प्रदेश एवं अन्य सभी राज्यो के ऊमीद्वार आवेदन कर सकते है। इस सेकी की न्यू वेकेंसी से जुड़ी सभी प्रमुख जानकारी जैसे भर्ती विवरण, शेक्षणिक योग्यता एवं कार्य अनुभव, आयु सीमा, पदो का विवरण, आवेदन शुल्क, चयन प्रक्रिया, वेतनमान एवं आवेदन करने की जानकारी नीचे दी गई है।
(Toc)
👉 SECI Recruitment Overview
|
Organization Name |
Solar Energy Corporation Of Indian Limited |
|---|---|
|
Advertisement No. |
01/2024 |
|
Job Category |
Regular Basis |
|
Post Name |
Manager, Executive and Engineer etc |
|
No. Of Post |
17 |
|
Job Location |
Anywhere in India |
|
Application Starting Date |
29-07-2024 |
|
Application Last Date |
28-08-2024 |
👉 SECI Recruitment Educational Qualification & Experience Details
इस भर्ती मे सेकी ने पदो के आधार पर अलग अलग शेक्षणिक योग्यता एवं कार्य अनुभव मागा है जिसकी जानकारी नीचे पदो के अनुशार दी गई है।
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Post Name |
Educational Qualification and Experience |
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|---|---|---|---|---|---|
|
Additional General Manager (Information Technology) |
BE/ B BE/ B.Tech. / B.Sc. (Engg.) Degree in Computer Science / IT with 60% marks or equivalent CGPA from a recognized Institute/University
And
Candidates should possess a minimum 16 years of post-qualification experience in an executive position in an organization more on notification
|
||||
|
Additional General Manager (Human Resource & Administration) |
Degree in any Discipline with 60% marks or equivalent CGPA from a recognized Institute/University
And
Two years Post Graduate Degree in Social Work / Business Administration / Business Management with a Specialization in Personnel Management / HRM / Industrial Relations / Labour Welfare with 60% marks or equivalent CGPA from a recognized Institute/University
And
Candidate should have a minimum of 16 years of post-qualification in-line executive experience in an organization more on notification
|
||||
|
Deputy General Manager (Human Resource & Administration) |
Degree in any Discipline with 60% marks or equivalent CGPA from a recognized Institute/University
And
Two years Post Graduate Degree in Social Work / Business Administration / Business Management with a Specialization in Personnel Management / HRM / Industrial Relations / Labour Welfare with 60% marks or equivalent CGPA from a recognized Institute/University
And
Candidate should have a minimum of 13 years of post-qualification in-line executive experience in an organization more on notification
|
||||
|
Deputy General Manager (Project Monitoring) |
B.E/ B. Tech in any discipline with minimum 60% marks or equivalent CGPA from a recognized University/institute.
And
Two years of full-time MBA/PGDM in Marketing or Finance or a combination of both/ Power Management/ Strategic Management/ Corporate Strategy
And
Candidate should have a minimum of 13 years of post-qualification in-line executive experience in an organization more on notification
|
||||
|
Deputy General Manager (Corporate Planning) |
B.E/ B. Tech in any discipline with minimum 60% marks or equivalent CGPA from a recognized University/institute.
And
Two years MBA/PGDM in Marketing or Finance or a combination of both/ Power Management/ Strategic Management/ Corporate Strategy/ Data Analytics
And
Candidate should have a minimum of 13 years of post-qualification in-line executive experience in an organization more on notification
|
||||
|
Manager (Contract and Procurement) |
B.E/ B. Tech in any discipline with minimum 60% marks or equivalent CGPA from a recognized University/institute
And
Two years of full-time MBA/PGDM in Power/ Energy Management/Materials Management from a recognized Institute/ University.
And
Candidate should have a minimum of 07 years of post-qualification in-line executive experience in an organization more on notification
|
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|
Manager (Market Operations) |
B.E/B.Tech/ B.Sc. (Engg) in any discipline with 60% marks or equivalent CGPA from a recognized University/ Institute
And
Candidate should have a minimum of 07 years of post-qualification in-line executive experience in an organization more on notification
|
||||
|
Deputy Manager (Project – Civil) |
B.E/B.Tech/ B.Sc. (Engg) in Civil Engineering including 60% marks or equivalent CGPA from a recognized University/ Institute
And
Candidate should have a minimum of 04 years of post-qualification in-line executive experience in an organization more on notification
|
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|
Deputy (IT – ERP) |
BE/ B.Tech./ B.Sc. (Engg.) Degree in Computer Science / IT with 60% marks or equivalent CGPA from a recognized Institute/University
And
Candidate should have a minimum of 04 years of post-qualification in-line executive experience in an organization more on notification
|
||||
|
Deputy Manager (PMC- Electrical) |
B.E/ B.Tech/ B.Sc. (Engg) in Electrical/ Power Engineering/ Electrical & Electronics Engineering with 60% marks or equivalent CGPA from a recognized University/ Institute
And
Candidate should have a minimum of 04 years of post-qualification in-line executive experience in an organization more on notification
|
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|
Dy Manager (Project – Electrical) |
B.E/B.Tech/ B.Sc (Engg) in Electrical Engineering with 60% marks or equivalent CGPA on a point scale from a recognized University/ Institute.
And
Candidate should have a minimum of 04 years of post-qualification in-line executive experience in an organization more on notification
|
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|
Senior Engineer (Information Technology) |
B.E/B.Tech/ B.Sc (Engg) in Electrical Engineering with 60% marks or equivalent CGPA on a point scale from a recognized University/ Institute.
And
Candidate should have a minimum of 01 years of post-qualification in-line executive experience in an organization more on notification
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|
Executive Assistant |
Degree in any Discipline with 60% marks or equivalent CGPA from a recognized Institute/University
And
Candidate should have a minimum of 15 years of post-qualification in-line executive experience in an organization more on notification
|
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👉 SECI Recruitment Age Limits Details
इस भर्ती मे अधिकतम आयु सीमा पदो के आधार पर अलग अलग रखी गई है। जिसकी जानकारी पदो के अनुशार नीचे दी गई है एवं इसमे अधिकतम आयु की गणना 29 अगस्त 2024 को आधार मानकर की जाएगी।
- अपर महाप्रबंधक – 48 वर्ष
- उप महाप्रबंधक – 45 वर्ष
- प्रबंधक – 40 वर्ष
- उप प्रबंधक – 35 वर्ष
- वरिष्ठ इंजीनियर – 28 वर्ष
- कार्यकारी सहायक – 45 वर्ष
इसके साथ ही विभिन वर्गो के ऊमीद्वारों के लिए अधिकतम आयु सीमा मे छूट भी रखी गई है। जिसकी जानकारी नीचे वर्गो के अनुशार दी गई है।
- OBC (NCL) – 3 वर्ष
- SC / ST – 5 वर्ष
- PwBD – 10 वर्ष
👉 SECI Recruitment Post Details
सेकी की इस वेकेंसी मे कुल 17 पदो पर भर्ती निकाली गई है जिसमे यह पद विभिन वर्गो के ऊमीद्वारों के लिए आरक्षित किए गए है जिनकी जानकारी नीचे दी गई है।
|
Post Name |
Category |
|||||
|---|---|---|---|---|---|---|
|
Gen |
OBC |
SC |
||||
|
Additional General Manager (Information Technology) |
01 |
– |
– |
|||
|
Additional General Manager (Human Resource & Administration) |
01 |
– |
– |
|||
|
Deputy General Manager (Human Resource & Administration) |
01 |
– |
– |
|||
|
Deputy General Manager (Project Monitoring) |
01 |
– |
– |
|||
|
Deputy General Manager (Corporate Planning) |
01 |
– |
– |
|||
|
Manager (Contract and Procurement) |
01 |
– |
– |
|||
|
Manager (Market Operations) |
02 |
– |
– |
|||
|
Deputy Manager (Project – Civil) |
– |
– |
01 |
|||
|
Deputy (IT – ERP) |
01 |
– |
– |
|||
|
Deputy Manager (PMC- Electrical) |
– |
01 |
– |
|||
|
Dy Manager (Project – Electrical) |
01 |
01 |
– |
|||
|
Senior Engineer (Information Technology) |
01 |
– |
– |
|||
|
Executive Assistant |
02 |
– |
– |
|||
👉 SECI Recruitment Application Fee Details
इस भर्ती मे आवेदन के लिए आवेदन शुल्क विभिन वर्गो के ऊमीद्वारों के अनुशार अलग अलग रखा गया है जिसके बारे मे जानकारी नीचे दी गई है।
|
Mode Of Payment |
Credit Card / Debit Card / Net Banking / UPI |
|---|---|
|
Gen / OBC / EWS |
Rs – 1000 /- |
|
SC / ST / PwBD |
Rs – Nil |
👉 SECI Recruitment Selection Process Details
सोलर एनर्जी कार्पोरेशन ऑफ इंडिया लिमिटेड की इस भर्ती मे चयन डिप्लोमा / ग्रेजुएट एवं पोस्ट ग्रेजुएट मे प्राप्त अंको के आधार पर किया जाएगा। लेकिन अधिक आवेदन प्राप्त होने पर सेकी द्वारा चयन प्रक्रिया इस प्रकार होगी।
- स्क्रीनिंग टेस्ट
- लिखित परीक्षा
- ट्रेड टेस्ट
- कौशल टेस्ट
👉 SECI Recruitment Salary Details
इस भर्ती मे चयनित ऊमीद्वारों के लिए वेतनमान पदो के आधार रखा गया है जिसकी जानकारी पदो के अनुशार नीचे दी गई है।
|
Post Name |
Pay Scale in |
|||||
|---|---|---|---|---|---|---|
|
Additional General Manager |
Rs. 100000-260000/- |
|||||
|
Deputy General Manager |
Rs. 90000– 240000/- |
|||||
|
Manager |
Rs. 70000– 200000/- |
|||||
|
Deputy Manager |
Rs. 60000– 180000/- |
|||||
|
Senior Engineer |
Rs. 50000– 160000/- |
|||||
|
Executive Assistant |
Rs. 40000– 140000/- |
|||||
👉 SECI Recruitment Application Details
इस भर्ती मे आवेदन केवल ऑनलाइन
माध्यम से किए जा सकते है। ऊमीद्वार सभी मापदंडो एवं आधिकारिक विज्ञापन को पड़ कर
नीचे दिये गए लिंक से आवेदन कर सकते है।
|
Mode of Application |
Online |
|---|---|
|
Apply Online |
|
|
Official Website |
|
|
Official Notification |
👉 FAQs
PSU क्या है❓
वह उपक्रम जो भारत सरकार या राज्य सरकार के अधीन आते हो या भारत सरकार का उन पर नियंत्रण हो। उन्हे सार्वजनिक क्षेत्र के उपक्रम (Public Sector Undertaking In India) कहा जाता है।
SECI का पूरा नाम क्या है❓
SECI का पूरा नाम सोलर एनर्जी कार्पोरेशन ऑफ इंडिया लिमिटेड है यह भारत सरकार का प्रमुख पीएसयू है।
SECI की यह भर्ती कितने पदो पर निकाली गई है❓
यह भर्ती कुल 17 पदो पर निकाली गई है।
SECI की इस भर्ती मे आवेदन की अंतिम दिनाक क्या है❓
इस भर्ती मे आवेदन की अंतिम दिनाक 28 अगस्त रखी गई है।
SECI की इस भर्ती मे आवेदन कैसे करे❓
इस भर्ती मे आवेदन ऑनलाइन माध्यम से किए जाइगे आवेदन करने की सारी जानकारी ऊपर आर्टिक्ल मे दी गई है लेकिन आवेदन करने से पहले अधिसूचना मे दी गई जानकारी को ध्यान पूर्वक पद ले उसके बाद ही आवेदन करे
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